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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
1.工藝部例會(huì)的組織安排，項(xiàng)目的推進(jìn)，跟蹤，對(duì)于可預(yù)見(jiàn)的delay項(xiàng)目及時(shí)和工藝經(jīng)理溝通匯報(bào)并組織相關(guān)負(fù)責(zé)人開(kāi)會(huì)。
2.工藝周報(bào)，月報(bào)，年報(bào)的整理匯編，素材由分區(qū)副經(jīng)理和工段主管/主任提供。
3.工藝BOM編制，工藝文件管理，素材由工段主管/主任提供。
4.工藝部培訓(xùn)體系的建立（素材工段主管提供），人才梯隊(duì)的建設(shè)，合理離職率的管控，車(chē)間的巡查，安全檢查對(duì)接，部門(mén)經(jīng)費(fèi)管控和部門(mén)改善項(xiàng)目獎(jiǎng)金申報(bào)。
崗位要求：
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
2.晶硅太陽(yáng)能電池全道工藝知識(shí)；
3.5年以上光伏電池經(jīng)驗(yàn)，2年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn);
4.判斷能力、計(jì)劃能力、協(xié)調(diào)能力、分析能力、溝通能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、技術(shù)支持能力；
5.完成工藝部KPI指標(biāo)，保證效率、良率在指標(biāo)內(nèi)；
2.工藝周報(bào)，月報(bào)，年報(bào)的整理匯編，素材由分區(qū)副經(jīng)理和工段主管/主任提供。
3.工藝BOM編制，工藝文件管理，素材由工段主管/主任提供。
4.工藝部培訓(xùn)體系的建立（素材工段主管提供），人才梯隊(duì)的建設(shè)，合理離職率的管控，車(chē)間的巡查，安全檢查對(duì)接，部門(mén)經(jīng)費(fèi)管控和部門(mén)改善項(xiàng)目獎(jiǎng)金申報(bào)。
崗位要求：
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
2.晶硅太陽(yáng)能電池全道工藝知識(shí)；
3.5年以上光伏電池經(jīng)驗(yàn)，2年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn);
4.判斷能力、計(jì)劃能力、協(xié)調(diào)能力、分析能力、溝通能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、技術(shù)支持能力；
5.完成工藝部KPI指標(biāo)，保證效率、良率在指標(biāo)內(nèi)；
職位類(lèi)別： 光伏電池及組件生產(chǎn)主管/生產(chǎn)經(jīng)理
舉報(bào)
電氣工程師職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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1.2-2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位測(cè)量工程 需求人數(shù)：3人 (一)、主要職責(zé) 1、主要進(jìn)行輸變電工程測(cè)量工作； 2、完成數(shù)據(jù)整理及出圖任務(wù)； 3、參加設(shè)計(jì)交底、設(shè)計(jì)現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)等。 (二)、任職要求 1、本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)..
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30-45萬(wàn)/年申請(qǐng)職位此崗位招聘單位保密，電力能源領(lǐng)域知名企業(yè) 工作地點(diǎn) 上海 （具體電話(huà)溝通）， 企業(yè)性質(zhì)國(guó)企 或 央企（二選一，具體電話(huà)溝通） 聯(lián)系電話(huà)：15335191002（微信同號(hào)）吳女士 招聘崗位： 異質(zhì)結(jié)HJT..
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40-60萬(wàn)/年申請(qǐng)職位此崗位招聘單位保密，電力能源領(lǐng)域知名企業(yè) 工作地點(diǎn) 上海 （具體電話(huà)溝通）， 聯(lián)系電話(huà)：15335191002（微信同號(hào)）吳女士 招聘崗位： 異質(zhì)結(jié)HJT電池研發(fā)工程師 異質(zhì)結(jié)HJT電池研發(fā)高級(jí)工程師 異質(zhì)..
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0.8-1.1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成大中小城市電網(wǎng)現(xiàn)狀分析、負(fù)荷預(yù)測(cè)、網(wǎng)架規(guī)劃、圖集編制等工作;協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成科技項(xiàng)目研究工作，包括算法、型研究，科技項(xiàng)目咨詢(xún)報(bào)告編制工作。 崗位要求: 1、吃苦..
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1.8-2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位要求： 1.工藝部門(mén)穩(wěn)定優(yōu)化工作。 2.銷(xiāo)售、商務(wù)技術(shù)工藝的輔助工作。 3.所有認(rèn)證等相關(guān)資料的技術(shù)工藝對(duì)接工作。 4.需要參與部分與客戶(hù)的技術(shù)電話(huà)會(huì)議。 5.包含所有銷(xiāo)售的技術(shù)，產(chǎn)品培訓(xùn)工作。 ..
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0.8-1.8萬(wàn)/月申請(qǐng)職位我公司由于業(yè)務(wù)需要計(jì)劃擴(kuò)充系統(tǒng)部設(shè)計(jì)人員，特向社會(huì)誠(chéng)摯招聘。 該職位主要從事220千伏及以下輸變電工程電力系統(tǒng)規(guī)劃、接入系統(tǒng)、可研等設(shè)計(jì)工作。 要求： 1.具有扎實(shí)的電力系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)知識(shí)。 2...
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1千以上/月申請(qǐng)職位需要上述專(zhuān)業(yè)高級(jí)工程師，需要資料齊全，具體價(jià)格雙方協(xié)商。歡迎帶證上崗。
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1-2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位任職要求： 1、全日制本科及以上學(xué)歷，具備三年及以上鋰電行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉電芯工藝及各種常規(guī)的測(cè)試設(shè)備與供應(yīng)商管理相關(guān)流程； 3、熟練操作辦公軟件，使用質(zhì)量工具的能力，例如：QC7種工具..
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1.5-3萬(wàn)/月申請(qǐng)職位工作內(nèi)容： 1．負(fù)責(zé)系統(tǒng)跟蹤和定期更新EHS相關(guān)法律法規(guī)及其符合性運(yùn)用； 2．負(fù)責(zé)專(zhuān)注于工廠內(nèi)的各類(lèi)EHS體系規(guī)章推動(dòng)落實(shí)； 3．負(fù)責(zé)ISO14001和ISO45001體系各級(jí)文件的編制、修訂、宣貫、和執(zhí)行、監(jiān)..
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1.5-3.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位工作內(nèi)容： 1.供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量控制、供應(yīng)商品質(zhì)符合性管理； 2.供應(yīng)商質(zhì)量審核、監(jiān)察，協(xié)助供應(yīng)商進(jìn)行質(zhì)量體系建設(shè) ； 3.有效處理供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題，協(xié)助供應(yīng)商進(jìn)行問(wèn)題改善提升 ； 4.供應(yīng)商..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：國(guó)有企業(yè)
- 所屬行業(yè)：新能源發(fā)電其他類(lèi)
- 所在地區(qū)：江西-景德鎮(zhèn)市-昌江區(qū)
- 聯(lián)系人：洪小姐
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工作地址
- 地址：江西省景德鎮(zhèn)市昌江區(qū)高新技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)梧桐大道美菱路
