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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
崗位職責(zé)：
1. 熟悉電業(yè)工程及用戶工程的造價(jià)標(biāo)準(zhǔn)及要求，配合各專業(yè)完成相對(duì)應(yīng)的估算、概算、預(yù)算書，獨(dú)立完成造價(jià)任務(wù)，并將項(xiàng)目服務(wù)到竣工驗(yàn)收。
2. 與各甲方單位保持良好的溝通，記錄工作要求。
3. 熟悉圖紙，熟悉市場(chǎng)材料的報(bào)價(jià)情況，確保計(jì)算結(jié)果的準(zhǔn)確性。
4. 握有關(guān)經(jīng)濟(jì)政策、法規(guī)變化，如人材機(jī)價(jià)差、社保及稅金調(diào)整等。
5.參加項(xiàng)目評(píng)審會(huì)，并做好會(huì)議記錄及填寫評(píng)審意見等后續(xù)工作。
任職資格：
1. 大專及以上學(xué)歷，工程造價(jià)或相關(guān)專業(yè)。
2. 三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中從事過電力工程預(yù)算行業(yè)一年以上。
3. 熟練掌握電力工程定額的使用及技改、配網(wǎng)、主網(wǎng)博微軟件。
4. 具有良好的溝通能力、處理問題能力，能準(zhǔn)確理解上級(jí)及甲方的要求。
5. 有二級(jí)及以上造價(jià)師職業(yè)資格證書優(yōu)先。
PS:
1. 公司具有競(jìng)爭(zhēng)力的績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)體系
2. 對(duì)于優(yōu)秀人才，公司有完善的職業(yè)發(fā)展路徑，實(shí)現(xiàn)個(gè)人快速成長(zhǎng)
1. 熟悉電業(yè)工程及用戶工程的造價(jià)標(biāo)準(zhǔn)及要求，配合各專業(yè)完成相對(duì)應(yīng)的估算、概算、預(yù)算書，獨(dú)立完成造價(jià)任務(wù)，并將項(xiàng)目服務(wù)到竣工驗(yàn)收。
2. 與各甲方單位保持良好的溝通，記錄工作要求。
3. 熟悉圖紙，熟悉市場(chǎng)材料的報(bào)價(jià)情況，確保計(jì)算結(jié)果的準(zhǔn)確性。
4. 握有關(guān)經(jīng)濟(jì)政策、法規(guī)變化，如人材機(jī)價(jià)差、社保及稅金調(diào)整等。
5.參加項(xiàng)目評(píng)審會(huì)，并做好會(huì)議記錄及填寫評(píng)審意見等后續(xù)工作。
任職資格：
1. 大專及以上學(xué)歷，工程造價(jià)或相關(guān)專業(yè)。
2. 三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中從事過電力工程預(yù)算行業(yè)一年以上。
3. 熟練掌握電力工程定額的使用及技改、配網(wǎng)、主網(wǎng)博微軟件。
4. 具有良好的溝通能力、處理問題能力，能準(zhǔn)確理解上級(jí)及甲方的要求。
5. 有二級(jí)及以上造價(jià)師職業(yè)資格證書優(yōu)先。
PS:
1. 公司具有競(jìng)爭(zhēng)力的績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)體系
2. 對(duì)于優(yōu)秀人才，公司有完善的職業(yè)發(fā)展路徑，實(shí)現(xiàn)個(gè)人快速成長(zhǎng)
職位類別： 造價(jià)員/預(yù)算
舉報(bào)
硅料工程師職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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12-18萬/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 主要從事電力工程相關(guān)的造價(jià)工作。 任職要求： 1、電氣工程及其自動(dòng)化、造價(jià)工程、工程管理等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷。 2、有電力工程造價(jià)兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成110kV及以..
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0.6-1萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、參與規(guī)劃、可研、項(xiàng)目申請(qǐng)報(bào)告等技經(jīng)專業(yè)的相關(guān)工作； 2、參與完善造價(jià)基本資料，并按要求歸檔； 3、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 崗位要求： 1、本科及以上學(xué)歷，技術(shù)經(jīng)濟(jì)、造價(jià)管..
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1.2-2萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目規(guī)劃、項(xiàng)目建議書、可行性研究階段的投資估算和財(cái)務(wù)分析報(bào)告編制工作； 2、熟悉工程項(xiàng)目投資估算，初步設(shè)計(jì)概算，施工圖預(yù)算，竣工結(jié)算。 3、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作..
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15-25萬/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)組織本專業(yè)技術(shù)人員按要求完成設(shè)計(jì)，并對(duì)本專業(yè)設(shè)計(jì)產(chǎn)品的質(zhì)量、進(jìn)度等全面負(fù)責(zé)； 2、負(fù)責(zé)組織制定、完善部門設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)組織部門人員培訓(xùn)； 3、負(fù)責(zé)組織收集、更新、完善國(guó)內(nèi)..
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0.5-1萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、精通10kV配電、配網(wǎng)工程投資估算編制與審核； 2、初步設(shè)計(jì)概算編制與審核； 3、施工圖預(yù)算、工程量清單編制與審核； 4、標(biāo)底編制與審核、制定招標(biāo)控制價(jià)； 5、結(jié)算審價(jià)及工程變更處理..
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12-18萬/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、主要負(fù)責(zé)220kV及以下主網(wǎng)輸變電設(shè)計(jì)工程的技經(jīng)（有變電經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮）工作； 2、輸變電工程估、概、預(yù)算工作；估、概、預(yù)算書的編制及校審； 3、積極配合參加技經(jīng)評(píng)審會(huì)議。 工作..
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18-30萬/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目規(guī)劃、項(xiàng)目建議書、可行性研究階段的投資估算和財(cái)務(wù)分析報(bào)告編制工作； 2、熟悉工程項(xiàng)目投資估算，初步設(shè)計(jì)概算，施工圖預(yù)算，竣工結(jié)算。3、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 崗..
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0.6-1.2萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、完成電力設(shè)計(jì)工程的技經(jīng)工作，完成程概、預(yù)算工作及概、預(yù)算書的編制； 2、配合設(shè)計(jì)人員及經(jīng)營(yíng)人員完成招投標(biāo)估算、分析； 3、投標(biāo)文件的編制。 任職要求： 1、工程概預(yù)算、造價(jià)或工..
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0.6-1萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、根據(jù)設(shè)計(jì)任務(wù)書，對(duì)接主網(wǎng)設(shè)計(jì)工程師； 2、參照行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，獨(dú)立完成項(xiàng)目前期設(shè)計(jì)文件的投資預(yù)算和財(cái)務(wù)分析，出具項(xiàng)目概算書，根據(jù)招標(biāo)清單，出具項(xiàng)目報(bào)價(jià)；參加圖紙會(huì)審和技術(shù)交底，依..
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0.6-1萬/月申請(qǐng)職位1、人品端正、有敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)合作精神； 2、在電力系統(tǒng)相關(guān)設(shè)計(jì)院，從事電力設(shè)計(jì)技經(jīng)工作，工作經(jīng)驗(yàn)5年以上。 有在電力設(shè)計(jì)乙級(jí)以上設(shè)計(jì)院工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。 3、能獨(dú)立完成變電、線路和..
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 公司性質(zhì)：股份公司
- 所屬行業(yè)：電力、電氣、自動(dòng)化、熱力、鍋爐、照明、電池、電源、電纜、光電等
- 所在地區(qū)：上海-楊浦區(qū)
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工作地址
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